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Christopher-Street-Day – BSR: „Glanz auf eurer Seite“

70 Einsatzkräfte und 30 Fahrzeuge sind startklar

Für die Reinigungsarbeiten beim morgigen Christopher Street Day (CSD) ist die Ber­liner Stadtreinigung (BSR) gut vorbereitet: Rund 70 Einsatzkräfte und 30 Fahrzeuge sind startklar. Weil coronabedingt mit wesentlich weniger Teilnehmenden gerechnet wird als bei vergangenen Berliner CSDs, hat auch die BSR ihre früheren Einsatzzahlen um ungefähr die Hälfte reduziert. Die BSR-Reinigungskräfte folgen dem CSD-Demonstra­tionszug unmittelbar, damit die Demoroute möglichst schnell wieder für den Straßen­verkehr freigegeben werden kann. Die BSR-Beschäftigten tragen wie üblich ein spezielles CSD-T-Shirt – dieses Jahr mit der Aufschrift „Glanz auf eurer Seite.“ Darüber hinaus sind Einsatzfahrzeuge mit dem Regenbogen-Symbol ge­schmückt. Beim letzten CSD im Vor-Corona-Jahr 2019 hatte die BSR bei den Reini­gungs­arbeiten zirka 210 Kubikmeter Abfall eingesammelt.

Die CSD-Reinigung beginnt direkt nach dem Demostart und wird – verteilt auf zwei Schichten – bis in den späten Samstagabend dauern. An Fahrzeugtechnik setzt die BSR hauptsächlich Kehrmaschinen, Kehrichtsammelfahrzeuge, Spülwagen und Ladekran-LKWs ein. Außerdem sind Handreinigungskräfte mit Besen, Schippe und Kehrichtkarre unterwegs. Der beim CSD eingesammelte Abfall besteht größtenteils aus Flaschen und Verpackungen. Dazu kommt weiterer Partymüll wie z.B. Konfetti. Die BSR bittet die CSD-Teilnehmenden, keine leeren Flaschen auf der Straße stehen lassen.

Für ihre Einsatzkräfte hat die BSR wieder spezielle CSD-T-­Shirts produzieren lassen. Der BSR-Slogan für den CSD Berlin 2021 lautet: „Glanz auf eurer Seite.“ Zudem sind an BSR-Einsatzfahrzeugen – wie bereits bei vergangenen CSDs – Magnetfolien mit Regenbogen­fahnen zu sehen. Das Unter­nehmen möchte damit zeigen, dass es nicht nur auf dem CSD saubermacht, sondern auch im Alltag für Vielfalt einsteht: So verfügt die BSR über eine Antidiskriminierungsvereinbarung, ist Mitglied im „Bündnis gegen Homophobie“ und hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet. Mit der BSR-Diversity-Beauf­tragten gibt es außerdem eine hausinterne Ansprechpartnerin für LSBTI-Themen.

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